Статті
Постійне посилання зібрання
Переглянути
Перегляд Статті за Автор "Hasiuk Ihor Leonidovych"
Зараз показуємо 1 - 4 з 4
Результатів на сторінці
Налаштування сортування
Документ Предмет, мета, завдання управлінського рішення в публічному управлінні(2024) Гасюк Ігор Леонідович; Іваній Олена Миколаївна; Hasiuk Ihor Leonidovych; Ivanii Olena MykolaivnaУ статті викладені результати дослідження щодо змісту предмету, мети та завдань управлінського рішення в публічному управлінні шляхом спільного розгляду базових концептів теорії прийняття управлінських рішень, інституціональної теорії та теорії раціонального вибору і соціальних потреб. Управлінські рішення є змістом професійної діяльності посадових осіб в сфері публічного управління, а відтак, мають власний предмет, мету і завдання, а теоретичні аспекти яких, на теперішній час розвитку науки публічного управління, вимагають ретельного переосмислення та перегляду. В публічному управлінні зміст предмету управлінського рішення стосується процесу управління в державних органах влади суспільними справами у взаємодії із громадськими організаціями, які мають забезпечити досягнення цілей сталого соціально-економічного розвитку і задоволення усіх потреб громадян. Основною метою управлінських рішень в публічному управлінні є досягнення ефективного функціонування усіх соціально-економічних сфер та розвиток суспільства шляхом регулювання діяльності органів державної влади, місцевих адміністрацій за активної участі громадських організацій та громадян. Функціональними цілями управлінських рішень згідно теорії потреб та інституціональної теорії є забезпечення громадського блага, задоволення потреб громадян, покращення якості життя населення, збереження природних ресурсів та інші аспекти, які сприяють оптимальній та ефективній життєдіяльності суспільства. Управлінські рішення в публічному управлінні виконують низку завдань пов’язаних із забезпеченням системності управлінської діяльності, організаційно-структурної впорядкованості інституційної її складової, процесуальної та функціональної узгодженості, оптимальності, ефективності, якості управлінської діяльності в цілому. Ці завдання є всеохоплюючими і універсальними адже можуть бути адаптовані до специфіки будь якої сфери або галузі, рівня управління.Документ Принципи та фактори, які впливають на якість управлінських рішень(2024) Гасюк Ігор Леонідович; Іваній Олена Миколаївна; Hasiuk Ihor Leonidovych; Ivanii Olena MykolaivnaПобудована людьми система облаштування суспільних справ у вигляді наявних держав, розмежування територій, організації суспільного виробництва, не важливо у якій формі: ринковій, адміністративно-командній, змішаній, інституту власності та сам процес соціалізації людини в розшарованому за майновою, релігійною іншими ознаками, далекому від моральної та духовної досконалості, соціальної справедливості соціумі є тим джерелом генерації таких обставин і умов, за яких людина в більшості життєвих випадків не спроможна приймати якісні та ефективні управлінські рішення, і саме головне, яке б рішення вона не прийняла воно тією чи іншою мірою буде помилковим. Саме ці причини обумовлюють необхідність встановлення змісту універсальних концептів з позицій системного та діалектичного підходів, які утворюють зміст принципів та факторів зовнішнього та внутрішнього впливу на якість управлінських рішень в публічному управлінні суспільними справами.Документ Управлінські рішення як основа управлінської діяльності(2024) Гасюк Ігор Леонідович; Іваній Олена Миколаївна; Hasiuk Ihor Leonidovych; Ivanii Olena MykolaivnaУ статті з позицій системного та функціонального підходів розглянуто концептуальні засади та значення управлінських рішень в процесах управлінської діяльності. Визначено, що рішення є невід’ємною складовою життя кожної людини і становлять прагматичну та усвідомлену основу її буття. Рішення розглядаються як процес і результат розумової діяльності людини, є цілепокладаючою ланкою, яка забезпечує організацію та структурне впорядкування діяльності людини в публічній та приватній площинах її існування. Ключовим джерелом та рушійною силою, яка спонукає нас до прийняття рішень є потреби, які пов’язані із необхідністю здійснення цілеспрямованої діяльності для їх задоволення. Такий взаємозв’язок між рішеннями і потребами розглядається з позиції теорії потреб А. Маслоу, яка дозволяє не тільки визначити його особливості, але й встановити необхідність створення суспільством відповідних соціальних інститутів для їх задоволення. Логічне доводиться, що ефективне функціонування таких публічних інститутівне можливе без процесів прийняття управлінських рішень, які забезпечують ефективне продукування якісних послуг і продуктів, спрямованих на задоволення потреб кожного індивіда та суспільства в цілому. В роботі визначено зміст ключових понять та їх взаємозв’язок: «рішення», «управління», «управлінська діяльність», «управлінське рішення». Визначено, що управлінська діяльність за своїм змістом носить переважно прикладний характер і спрямована на виконання функцій, реалізацію завдань та досягнення цілей управління, прийняття та практичну реалізацію управлінських рішень. Управлінські рішення є предметом управлінської діяльності на який спрямована така діяльність, в частині їх розробки і прийняття, і в одно час, управлінська діяльність є основною рушійною силою щодо їх реалізації, в чому і полягає діалектична єдність цих процесів.Документ Управлінські рішення як функціональна система(2024) Гасюк Ігор Леонідович; Іваній Олена Миколаївна; Hasiuk Ihor Leonidovych; Ivanii Olena MykolaivnaЧи доречним є підхід в якому управлінські рішення розглядаються з позицій теорії функціональних систем? Це питання є важливим з огляду результатів та останніх досягнень науки про управління суспільними справами. На нашу думку і глибоке переконання управлінське рішення, є базовим концептом управлінської діяльності і системи публічного управління, який в одночас виступає, як засіб за допомогою якого вирішуються завдання управління складними системами, так і в якості самостійної мети управлінської діяльності, яка забезпечує удосконалення його функціонування, процесуальні складові усіх етапів прийняття управлінських рішень, їх інструментальну або технологічну основу – методи, засоби, прийоми, механізми, алгоритми тощо. В сукупності, наявний цільове-програмний комплекс управлінського рішення безумовно обумовлює існування і решти його складових, в тому числі і функціональної. Функціональний базис управлінського рішення ґрунтується на вихідних засадах змісту його мети, завдань і предмету, який (функціональний базис управлінського рішення) можна описати в термінах теорії функціональних систем, а відтак, і по аналогії функціонування складних біологічних систем. У статті представлено авторське розуміння концепту «функціональна система управлінського рішення» (ФСУР), наведено його визначення та охарактеризовано зміст основних компонентів: цільового, структурного, аналітично-програмного, інформаційного, моніторингового та оціночного. Розглянуто зміст ролі та значення функціональної системи управлінських рішень в забезпеченні можливості ефективного управління соціально-економічними процесами в державі через інституційну складову організації державної влади. Наголошується на необхідності розгляду цього складного феномену в єдності діалектичного та синергетичного підходів, які в сукупності дозволяють не тільки виявити нову якість системи, але в подальшому зрозуміти її сутність і структуру.