Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.sspu.edu.ua/handle/123456789/4783
Title: Особистісні компетенції керівника навчального закладу
Other Titles: Personal Competences of the Head of the Education Institution
Authors: Фадєєв, В. І.
Fadieiev, V. I.
Keywords: компетенція
компетентність
компетентнісний підхід
керівник
особистісні компетенції
навчальні заклади
позитивні компетенції
негативні компетенції
competence
competency
competence-based approach
head
personal competence
education institution
positive competence
negative competence
Issue Date: 2011
Publisher: СумДПУ імені А. С. Макаренка
Citation: Фадєєв, В. І. Особистісні компетенції керівника навчального закладу [Текст] / В. І. Фадєєв // Педагогічні науки: теорія, історія, інноваційні технології : науковий журнал / Міністерство освіти і науки України, Сумський державний педагогічний університет імені А. С. Макаренка ; редкол.: А. А. Сбруєва, О. В. Єременко, О. В. Михайличенко [та ін.]. – Суми : Вид-во СумДПУ імені А. С. Макаренка, 2011. – № 4–5 (14–15). – С. 144–150.
Abstract: У статті проаналізовано англійський, американський та вітчизняний підходи до поняття компетентність. Обґрунтовано базові та професійні компетенції керівників. Розглянуто особистісні компетенції керівника освітнього закладу. Виокремлено позитивні і негативні особистісні компетентності керівників навчальних закладів.
In the article the British, American and domestic approaches to the concept of competence are described. The basic and professional competences of managers are cleared. The personal competences of the head of the educational institution are considered. The positive and negative personal competences of the school leaders are highlighted.
URI: http://repository.sspu.sumy.ua/handle/123456789/4783
Appears in Collections:Педагогічні науки: теорія, історія, інноваційні технології

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Fadeev.pdf124,96 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.